Heute legen Personalchefs besonderen Wert auf Motivation, Leistungsfähigkeit und berufsrelevante Schlüsselqualifikationen. 27 Schüler der Stufe Q1 nahmen am Dienstag, 16. Februar 2016 die Gelegenheit wahr und absolvierten den geva-test, der genau diese Qualifikationen prüft. Diese Eignungs- und Potenzialanalyse bietet Schülern der Oberstufe die Möglichkeit, ihre beruflichen Interessen und kognitiven Leistungen zu erfassen.
Was bietet dieser Test konkret den Schülern?
Die zurückgemeldeten Stärken stellen für viele Jugendliche eine positive Überraschung dar. Es werden aber auch Schwächen aufgezeigt, sodass man sich gezielt in bestimmten Bereichen verbessern kann. Darüber hinaus kann der Test eine Orientierung für die persönliche Berufswahl sein. Konkrete Empfehlungen für Studiengänge und Ausbildungen sind für viele Schüler eine willkommene Hilfe bei der Berufsorientierung. Mit dem Zertifikat zum Test können die Jugendlichen in ihrer Bewerbung bei Unternehmen oder Hochschulen überzeugend darauf hinweisen, welche berufsrelevanten Eigenschaften sie mitbringen. Die Aufgabentypen des Tests entsprechen genau denen gängiger Auswahltests von Hochschulen und Unternehmen und man erfährt, wie man im Vergleich zu potentiellen Mitbewerbern bei vergleichbarer Schulausbildung abschneidet. Der Test ist unabhängig von Konzernen und bietet mit einer ca. 20-seitigen Auswertung einen umfangreichen Einblick in das Profil der Jugendlichen.
Auch in den kommenden Jahren soll das Angebot des Tests den Schülern der Q1 helfen, einen Schritt weiter in Richtung Berufswahl zu gehen.
Annette Clasen
